Logon
OBJETIVO ESPECÍFICO

​Pretende-se que ao final do treinamento, os participantes tenham adquirido e desenvolvido competências que lhes permitam:

  • Criar estratégias engajadoras que auxiliem os participantes a atingirem seus targets, com base nos fundamentos de abordagens inovadoras no campo da ação humana, como arquitetura de escolhas, ciência da persuasão, gamificação e tecnologias disruptivas;
  • Estimular insights cognitivos e emocionais que motivem os participantes nos desafios de adesão, revisão do nível contributivo (planos CDs e CVs) e permanência no plano; e
  • ​Desenvolver a cultura de se colocar na posição do participante, produzindo ações e soluções em sincronia com os diferentes momentos do seu ciclo de vida.
PÚBLICO-ALVO

Profissionais com ou sem experiência, que buscam adquirir conhecimentos específicos vinculados às práticas das rotinas de trabalho, no relacionamento e nas estratégias de seguridade das Entidades Fechadas de Previdência Complementar.​​​​

BENEFÍCIOS ESPERADOS
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

​As ciências que estudam o comportamento econômico, como a Psicologia Econômica e a Economia Comportamental, comprovam que as pessoas, frequentemente, cometem erros por descuido e precisam de orientação para decisões difíceis e raras. 

Ingressar em um plano de benefícios de uma EFPC, ou até mesmo ajustar o nível contributivo, pode não ser uma escolha tão simples e rápida. O comportamento de poupar para a aposentadoria é uma ação realizada no presente, mas com um resultado no longo prazo, e que precisa ser estimulado constantemente, pois exige do participante um esforço contínuo para manter-se comprometido com sua meta futura.

Neste ambiente desafiador, as EFPCs, em parceria com os patrocinadores e instituidores, precisam atuar como orientadores e motivadores permanentes dos participantes na jornada rumo à conquista de sua renda futura. 

METODOLOGIA

O treinamento é realizado com base em metodologia de aulas expositivas, onde se busca adaptar os conhecimentos teóricos à realidade com a qual os profissionais se deparam ou poderão se deparar no dia-a-dia, face às funções que desenvolvam.

A aula tem caráter conceitual, sendo complementada com o uso de dinâmicas e de casos do cotidiano.

OBSERVAÇÕES

​Oferecendo maior acessibilidade, praticidade e sustentabilidade, os materiais do treinamento serão disponibilizados apenas em formato DIGITAL na ÁREA DO ALUNO.​​

Até 22/07/2019
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS: R$ 780,00
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS/Sindapp: R$ 780,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS: R$ 780,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS/SINDAPP: R$ 780,00
Fundo de Pensão - Não Associado: R$ 1.560,00
Demais Participantes: R$ 1.560,00
Rede de Credenciados: R$ 780,00
Até 01/08/2019
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS: R$ 936,00
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS/Sindapp: R$ 936,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS: R$ 936,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS/SINDAPP: R$ 936,00
Fundo de Pensão - Não Associado: R$ 1.872,00
Demais Participantes: R$ 1.872,00
Rede de Credenciados: R$ 936,00
01/08/2019
Entre 09:00 e 18:00
Centro Educacional UniAbrapp
Av. das Nações Unidas,Nº12.551 20° andar - 04578-903
São Paulo/SP
08 horas
8 crédito(s)
Avenida das Nações Unidas, 12551 - 20º andar - Brooklin Novo - São Paulo - SP - CEP 04578-903
+55 11 3043.8784/85