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OBJETIVO ESPECÍFICO

Pretende-se que ao final do treinamento, os participantes tenham adquirido e desenvolvido competências que lhes permitam:

  • Os conceitos e os fundamentos da gestão de riscos, assimilando os aspectos positivos e negativos do risco e sua inerência à gestão previdenciária;
  • O processo de identificação de riscos, a partir de suas principais fontes – metas e processos – assim como as etapas subsequentes de análise, medição, tratamento e monitoramento;
  • Os elementos componentes do risco – evento, causa e efeito – e suas categorias básicas, com destaque para os riscos de crédito, mercado, liquidez, operacional e legal;
  • Os principais fatores de risco inerentes ao segmento fechado de previdência complementar e o valor estratégico da gestão desses fatores para alcance dos objetivos dos planos de benefícios;
  • A funcionalidade, os benefícios e os principais passos de criação de um modelo proprietário de risco; e
  • O funcionamento da Supervisão Baseada em Risco e a sua dependência da Gestão Baseada em Risco.
PÚBLICO-ALVO

Profissionais, com ou sem experiência e conhecimentos específicos prévios, que queiram adquirir visão geral e abrangente da Gestão de Riscos nas entidades fechadas de previdência complementar.​

BENEFÍCIOS ESPERADOS
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

Conceitos, princípios, fundamentos e quebras de paradigmas; as motivações para adoção de gestão baseada em riscos; a preparação do ambiente organizacional para implantação de modelo de gestão de risco; a importância estratégica da gestão baseada em riscos; os principais fatores de riscos inerentes ao segmento fechado de previdência complementar; as referências em normas internacionais de gestão de risco; os processos de identificação, análise, medição, tratamento e monitoramento de riscos; os elementos e as categorias de riscos; as bases e justificativas para construção de um modelo proprietário; a apresentação de técnicas para mitigação de riscos de crédito, mercado, de liquidez/atuarial, operacional e legal; os riscos envolvendo processos terceirizados de gestão; e a Supervisão Baseada em Riscos.

A ementa deste módulo abordará os tópicos elencados a seguir, não necessariamente na ordem como serão expostos.

  • Definições
  • Categorias e elementos
  • Fatores de Risco nos fundos de pensão
  • Normas Internacionais de Gestão de Riscos – ISO 31000
  • Técnicas de mitigação de risco
  • As Bases para modelagem de gestão de risco
METODOLOGIA

O treinamento é realizado com base em metodologia de aulas expositivas, onde se busca adaptar os conhecimentos teóricos à realidade com a qual os profissionais se deparam ou poderão se deparar no dia-a-dia, face às funções que desenvolvam.

A aula tem caráter conceitual, sendo complementada com o uso de casos do cotidiano.​

Até 28/04/2018
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS: R$ 750,00
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS/Sindapp: R$ 750,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS: R$ 750,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS/SINDAPP: R$ 750,00
Rede de Credenciados: R$ 750,00
Fundo de Pensão - Não Associado: R$ 1.500,00
Demais Participantes: R$ 1.500,00
Até 08/05/2018
Demais Participantes: R$ 1.800,00
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS: R$ 900,00
Fundo de Pensão - Associado Abrapp/ICSS/Sindapp: R$ 900,00
Fundo de Pensão - Não Associado: R$ 1.800,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS: R$ 900,00
Patrocinador - Fundo de Pensão Associado ABRAPP/ICSS/SINDAPP: R$ 900,00
Rede de Credenciados: R$ 900,00
08/05/2018
Entre 09:00 e 18:00
Fundação REFER
Rua da Quitanda,Nº173 - 20091-005
Rio de Janeiro/RJ
08 horas
8 crédito(s)
Avenida das Nações Unidas, 12551 - 20º andar - Brooklin Novo - São Paulo - SP - CEP 04578-903
+55 11 3043.8784/85